一、笔试主要内容及考核方式

　　主要内容:从事教师职业所应具备的教育理念、职业道德、法律法规知识、科学文化素养、阅读理解、语言表达、逻辑推理和信息处理等基本能力;教育教学、学生指导和班级管理的基本知识;拟任教学科领域的基本知识，教学设计实施评价的知识和方法，运用所学知识分析解决教育教学实际问题的能力。

　　考核方式:纸笔考试。

　　二、面试主要内容和考核方式

　　主要内容:职业认知、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质等教师基本素养和教学设计、教学实施、教学评价等教学基本技能。

　　考核方式:结构化面试、情境模拟等方式，通过抽题、备课(活动设计)、回答规定问题、试讲(演示)﹑答辩(陈述)和评分等环节进行。面试时间约20分钟。