综合百科2023-09-26 09:23:42佚名
法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
【法律依据】《劳动法》第五十一条规定,劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
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