佛山市一般性岗位补贴办理指南

　　一、补贴对象：

　　用人单位(劳务派遣单位除外)。

　　二、补贴条件：

　　用人单位招用就业困难人员或本省及协作地区的脱贫人口，与其签订1年以上期限劳动合同(距法定退休年龄不足一年的，劳动合同不作时间要求)，并按规定缴纳社会保险费的，可申请一般性岗位补贴。

　　备注：

　　1、员工入职前须已被认定为就业困难人员(中途停保的，应认定就业困难人员后再重新申请)或符合脱贫人口身份；

　　2、脱贫人口指原被扶贫部门认定为建档立卡贫困劳动力、目前仍处于法定劳动年龄内的人员，协作地区指广东省对口劳务协作地区，包括广西壮族自治区、贵州省、西藏自治区、新疆维吾尔自治区；

　　3、该补贴可和吸纳就业困难人员社保补贴一同申请；

　　4、同一劳动者，一般性岗位补贴和公益性岗位补贴不得同时享受；

　　5、以就业困难人员(脱贫人口)身份享受政策时，各项岗位补贴的期限累计不得超过3年，首次享受时距法定退休年龄不足5年的除外；

　　6、分公司不得申请各项就业补贴，获得总公司书面授权的除外；

　　7、就业创业补贴所称“以上”、“以下”、“以内”、“不超过”、“不低于”、“不高于”、“不足”等，均包含本数。

　　三、补贴标准和期限：

　　1、补贴标准：每人每月200元。

　　2、补贴期限：除对距法定退休年龄不足5年的人员可延长至退休外，其余人员最长不超过3年。

　　四、办理材料：

　　1、《一般性岗位补贴申请表》；

　　2、《一般性岗位补贴花名册》；

　　3、就业困难人员证明材料：就业困难人员须在本省办理登记或认定。在本市办理登记或认定的不需提交材料；在本省外市办理登记或认定的需提交认定为就业困难人员的《就业创业证》;

　　4、属本省脱贫人口的，需提供《同意接受查询脱贫人口意见书》；

　　5、符合条件人员基本身份类证明(身份证)；

　　6、劳动合同；

　　7、以分公司名义申请的提供总公司授权书。

　　五、办理流程：

　　网上办理流程：

　　登录佛山扶持通(https://fsfczj.foshan.gov.cn)进行网上申请。

　　窗口办理流程：

　　1、提出申请。用人单位向所在地人力资源和社会保障部门提出申请，提交申请材料。

　　2、受理审核。接件受理人员核验申请材料，并通过高拍仪录入系统，即刻作出受理决定。

　　①申请人符合申请资格，且材料齐全、格式规范、符合法定形式的，予以受理，出具《受理通知书》，并在《一般性岗位补贴申请表》上加具审核意见，提交上一级复核；

　　②申请人不符合申请资格或材料不齐全、不符合法定形式的，接件受理人员不予受理，出具《不予受理通知书》。申请人材料不符合要求但可以当场更正的，退回当场更正后予以受理。材料不齐的，当场出具《行政审批申请材料补正告知书》，申请人按要求补正后重新受理。

　　3、材料复核。复核人员对材料进行复核，在5个工作日内提出复核意见，并在《一般性岗位补贴申请表》上加具复核意见，提交上一级审批。

　　4、审批公示。对受理审核机构提交的申请资料进行审批，并公示5个工作日，公示无异议后在《一般性岗位补贴汇总审批表》加具审批意见。

　　5、审批结果。审批人员须在公示完成后5个工作日内作出审批决定。并将审批结果以短信的形式送达申请人。

　　6、核定划拨。财政部门对《一般性岗位补贴汇总审批表》进行核定，核定无误的，将资金划拨至申请单位账户，人社部门跟踪并记录资金划拨情况。

　　六、办理时限：

　　1、首次申请应于签订首次劳动合同之日起1年内提出，享受补贴期限须在用人单位劳动合同期限内;

　　2、补贴对象原则上应按季度(或半年)向所在地人力资源社会保障部门申请对上季度(或半年)的补贴(具体为：首次可按季度或半年申请上一季度或前半年的补贴，续申请时按首次选择执行。其中季度为自然年度的一、二、三、四季度，半年为1-6月或7-12月，最后一次申请不超过6个月即可)。

　　3、条件符合、资料齐全，予以20个工作日办结(公示5个工作日)。