2022年4月14日，江苏省人社厅会同省工信厅、省商务厅、省乡村振兴局、省工商业联合会联合发布《2022年二季度省高技能人才培训补贴紧缺型职业(工种)目录》。一线劳动者参加紧缺目录内的50个职业(工种)培训并取得证书的，补贴标准较目录以外职业(工种)可上浮30%，根据不同职业和等级可以申领2000至6000元的培训补贴。

　　2022年起，江苏省目录由以往的每年集中发布改为按季度发布。考虑技能人才培养时间跨度，每季度紧缺目录均对全年有效，如劳动者年初参加一季度目录中职业的培训到年底才取得证书，依然能够享受上浮补贴。

　　新公布的紧缺职业紧盯产业需求，满足市场需要，根据3月份人社部发布的“最缺工”职业排行榜中涉及我省监测城市有关情况，选取营销员、餐厅服务员、机械设备安装工等职业收入目录。