养老保险:单位每个月缴纳20%,

　　医疗保险:单位每个月缴纳6%,

　　失业保险:单位每个月缴纳2%,

　　工伤保险:单位每个月缴纳1%,

　　生育保险:单位每个月缴纳0.8%,

　　个人累计已达到11%左右，合计超过个人工资的40%，在国际上属于偏高水平。