【提问】

　　根据规定，武汉男职工按规定参保缴费，配偶生育符合国家和省、市计划生育政策，可享受15天的护理假津贴，那么办理武汉男职工护理假津贴需要什么材料呢？

　　【回答】

　　护理假津贴由男职工配偶生育分娩时男职工所在参保单位申领，用人单位凭相应材料前往办理办理护理假津贴待遇申领手续，具体材料如下：

　　1、医保电子凭证(或有效身份证件、社会保障卡);

　　2、病历资料(出院小结或出院记录复印件(门诊流产的提供门诊病历复印件));

　　3、待遇享受人(或单位)提供的银行账户资料。

　　注：护理假津贴=护理假津贴日支付标准*护理假天数

　　男职工按规定参保缴费，配偶生育符合国家和省、市计划生育政策，可享受15天的护理假津贴；男职工护理假津贴日支付标准，按照其配偶生育当月男职工所在用人单位实际申报缴费的上年度职工月平均工资除以30日计算。