弹性工作的“妈妈岗”就业新模式好评满满，不少妇女在“家门口”就找到了工作，实现带娃挣钱两不误，企业开发更多“妈妈岗”，也有利好！

　　用人单位可享普惠性税收等优惠

　　企业实施劳动合同用工形式“妈妈岗”的，若“妈妈岗”就业人员属于符合条件重点群体人员，企业与其签订一年期以上劳动合同并依法缴纳社保费的，企业可以在3年内按实际招用人数以每人每年7800元依次扣减增值税、城市维护建设税、教育费附加、地方教育附加和企业所得税。

　　劳动者可享免征增值税等优惠

　　若用人单位实施劳务合同用工形式“妈妈岗”的，“妈妈岗”就业人员非企业员工，为企业提供劳务取得的收入，按规定增值税小规模纳税人适用3%征收率的应税收入，免征增值税。