职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
综上所述，职工在工作岗位上受伤，和单位没有谈好赔偿的，应尽快申报工伤，否则过了时效劳动局就不予受理。这样情况下，也不是没有办法，受伤职工可以向法院提请诉讼，以人身损害为由将单位列为被告。这样做无疑是耽误了更多时间精力，因此工伤鉴定时效还是应该引起注意。