老板破产无力偿还工资会坐牢吗 老板破产拖欠工资怎么办

法律专题2024-05-17 10:05:16佚名

老板破产无力偿还工资会坐牢吗 老板破产拖欠工资怎么办

一、老板破产无力偿还工资会坐牢吗?

公司破产无力偿还工资一般不坐牢。

公司破产的,可以申请破产清算,清算的财产首先要偿还工人的工资,清算后无财产的,无法支付工资。如果一人有限责任公司财产与股东个人财产无法分离,混合在一起的,对于公司债务,股东应当承担继续偿还责任。有支付工资能力,但拒不支付,会涉嫌拒不支付劳动报酬罪,才会坐牢。

《企业破产法》

第一百一十三条

破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:

(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;

(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;

(三)普通破产债权。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。

二、公司拖欠工资需要提供哪些证据?

1、在该单位工作的证据;(如:劳动合同、考勤记录、工牌、工服等)

2、自己的工资数额以及工资发放时间;(如:工资条、工资卡、银行转账记录、微信转账记录、支付宝转账记录)

3、单位若是采取现金支付的,会有签字领取记录或者是相应的收据,您可以让单位举证您确实领取了工资;

4、证人证言;(如:同事或者是其他相关知情人员的证言)

5、其他一切可以证明单位没有发自己工资的证据材料。

三、拖欠工资如何申请劳动仲裁?

拖欠工资申请劳动仲裁的流程:

1、向当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁;

2、申请劳动仲裁材料,仲裁申请书两份,申请人身份证复印件一份,相关证据复印件和证据清单两份,用人单位工商登记信息;

3、提交材料后,仲裁委员会应当在五个工作日内立案,予双方举证期,给予对方答辩期;

4、开庭审理后对双方进行调解,仲裁庭及时作出裁决。

综合上面所说的,因破产无力偿还工资这种行为是可以由双方来进行协商处理,而且公司在破产时都会对公司的财产进行清算,这种情形都是会先满足于员工的工资,如果确实双方协商不好,劳动者也是可以直接申请劳动仲裁来维护自己的利益。

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