问：许昌高温补贴只有露天工作的才有吗？

　　答：不是的。

　　根据河南省人社厅发布的《关于保障高温作业劳动者有关权益的通知》豫人社规 〔2022〕8号，用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴。

　　所以说，即使你是室内工作的，如果所在工作场所温度在33℃以上，也是可以领取高温补贴的。

　　高温津贴由劳动者所在单位负担，纳入工资总额，不计入最低工资标准和正常工作时间工资，用人单位不得因发放高温津贴而降低劳动者工资。

　　劳动者因高温作业或者高温天气作业引起中暑，按有关规定诊断为职业病的，可依法申请工伤认定，并享受有关待遇。