苏州姑苏重点产业紧缺人才计划申请时间+入口+条件+范围
申领程序
1.企业申领
3月19日—3月29日。所在单位登录“苏州人才总入口”(https://rcsz.hrss.suzhou.com.cn) 人才计划一网申报 “姑苏重点产业紧缺人才计划” 我要申报资金申领页面，按要求填报相关信息(本年度申请人无需提供社保证明， 但存在社保代缴情况，则需提供申请人就近月<截止日期至少要到2024年2月>的参保证明原件扫描件，并附申报单位与第三方机构代缴协议)。（点击查看流程）
2.区县初审
3月19日—4月3日。由吴中区人社部门对申领人才信息进行网上初审，对通过审核人员进行信用及违法情况审查，并形成书面报告报市人社局备档。
3.市级复审
4月1日—4月18日。市人社局对通过初审的人员进行网上复审，并最终确定本年度拨付名单。
补贴金额
为重点产业项目配给人才、其他重点产业紧缺人才分渠道申报并积分排名，分别依据受资助人总数的85%、10%、4%、1%的比例给予6万元、9万元、12万元、15万元的薪酬补贴及相关待遇。
发放：薪酬补贴自认定后下一年起分两年等额拨付，每年集中申领一次。
公积金贷款支持
姑苏重点产业紧缺人才购买自住住房申请住房公积金贷款的，按《苏州市高层次人才享受住房公积金支持政策管理办法》(苏房金〔2018〕79号)相关规定执行，贷款额度可放宽至最高限额的2倍，享受公积金贷款支持政策的有效期为2年，以有权部门印发的入选人员名单文件时间为准。
注意事项
1.姑苏重点产业紧缺人才计划补贴资金由吴中区人社部门拨付给申领人所在单位，再由单位转拨给个人，已获姑苏人才计划其他子计划资助者，不重复享受该项补贴。
2.2022—2023年度姑苏重点产业紧缺人才计划入选者在本通知发出前已离职的，原所在单位需在网上申领系统中做好离职操作，该人员离职即停止在原企业发放补贴，但可在新企业重新申报该项资助，符合要求者可拨付剩余补贴。
3.各单位须高度重视、加强监督，确保补贴资金及时发放至申领人本人。吴中区人社部门对补贴资金的兑现情况等进行跟踪考核。如有虚假申领或截留、挪用补贴资金等情况的，一经查实， 取消该单位申报政府各类人才资助的资格，追缴补贴资金并按规定追究相关人员法律责任。
4.为进一步做好政策的优化升级工作，请各单位务必在3月27日前按要求填报 《苏州市2024年重点产业紧缺专业人才需求目录》调研问卷的相关信息。敲重点：企业完成问卷调研，才可以申领本年度补贴资金。
方式一：电脑端网页链接：http://hcrs.o-hr.com/projects/research/sz2024/baseinfo
方式二：手机扫描二维码进行填写。
